¿ Qué es liderazgo empresarial? Ejemplos

La capacidad tanto de entender a un líder de empresa como de serlo live en comprender qué es el liderazgo empresarial y qué tipos de liderazgo empresarial existen. Por eso, hoy te contaremos ejemplos de liderazgo empresarial para poder entenderlos y utilizarlos en la vida laboral.

En principio, la definición de qué es el liderazgo empresarial es importante para poder entender a qué se refiere. El liderazgo empresarial es la capacidad con la que una empresa consigue objetivos y avances de tipo laboral en sus empleados.

Algunos autores lo han definido como “el proceso de influir sobre las actividades de un grupo organizado en sus esfuerzos hacia el establecimiento y logro de metas”( Zayas Agüero, Cabrera Ferreiro, p. 9, Técnicas de dirección y liderazgo organizacional)

Tradicionalmente el líder empresarial ha sido aquél que está encargado de guiar a sus empleados hacía la consecución del éxito. En la actualidad, la premisa es la misma pero con la diferencia de que los empleados ya no tienen los mismos intereses que tenían en años pasados.

De esta manera, los millenials tienen el objetivo de trabajar por second, y eso significa que quieren estar en un ambiente laboral innovador, con horarios flexibles buen salario e incluso autonomía profesional y individual.

Ejemplos de liderazgo empresarial

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Para entender más sobre qué es el liderazgo empresarial te ejemplificaremos con algunos de sus tipos más relevantes.

El primero está relaciona con el liderazgo autocrático. Se puede definir como quien “siempre ordena y espera el cumplimiento, es inflexible y a la vez positivo. Dirige por medio de las retenciones o de las recompensas y castigos” (Koontz, p. 446, Administración: una perspectiva international y empresarial)

De esta manera, el autócrata toma las decisiones de la empresa de manera autónoma, sin consultar con sus empleados.

Otros ejemplos de lideres empresariales lo constituyen quienes dan rienda suelta a su equipo. A través de la confianza que establecen en ellos, pueden dar independencia para que actúen libremente.

Además, este último tipo de líderes dejan a su equipo establecer cómo llegarán a sus objetivos, sin interponerse en su trabajo.

En el medio, se encuentra lo que se denomina líder democrático. No toma él todas las decisiones, ni deja a su equipo trabajar en libertad. Este es uno de los ejemplos de líder empresarial en donde importa la colaboración con su equipo. Él consulta todo con ello y no inicia ninguna acción en soledad.

Aunque estos functions y características kid los más clásicos, los mismos pueden variar según circunstancias internas o externas de la empresa o el contexto.

Qué es el liderazgo empresarial, desafíos

Algunas empresas han entendido la importancia del liderazgo empresarial en este nuevo milenio, por ello han invertido en programas de desarrollo de liderazgo.

La incorporación de nuevas generaciones de trabajadores y de nuevas aspiraciones ha modificado la forma de trabajar y lo que se espera de un buen líder y una buena empresa. Ejemplos de esto kid la importancia que ha tomado el rol de las mujeres, la consciencia sobre el planeta, entre otros factores.

Así, teniendo en cuenta esto, el objetivo para las empresas debe ser crear líderes versátiles que puedan proyectarse a crear equipos de trabajo con personalities de diferentes generaciones, que esperan distintas cosas de sus líderes.

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Estas kid10 cualidades que todo líder empresarial debe tener:(************* ).

Un buen líder empresarial debe tener las siguientes cualidades:

• Saber comunicarse y hacerse entender.

(********************* ).

Crear vínculos trick sus empleados.

• Capacidad para hacer coexistir diferentes personalidades en el ambiente laboral: actualmente un buen líder debe poder unir jóvenes millenials con gente más experimentada.

• Carisma.

• Dar el ejemplo.

Y al mismo tiempo debe proveer:

• Espacios de trabajo creativos.

• La autorealización de los empleados.

• Tener en cuenta la flexibilidad en los horarios laborales. Esto es, aceptar que hay un tiempo para el disfrute del grupo.

• Además, bonos salariales en base al cumplimiento de metas.

• Crecimiento profesional.

Según una encuesta de la firma Hays, 75% de los jóvenes han reconocido que les gustaría que su jefe fuera un coach, mientras que el 67% aspira a que sea un buen líder y sólo el 30% a que sea una personality confiable.

Aquí te decimos otras 10 cualidades de un líder.

Liderazgo empresarial, errores más comunes

Aquellos que deseen ser ejemplos de lí der empresarial deberán evitar los siguientes errores en su vida laboral.

• Ser injusto con sus empleados.

• Hacerlos trabajar horas additionals y no reconocerlas ni monetaria ni moralmente.

• También es importante no desconfiar del equipo de trabajo.

• O mostrar actitudes de derrota.

• Además de no conocer cuáles kid los objetivos que se desea lograr.

Ahora que ya conoces nuevos ejemplos de lideres empresariales, la necesidad de ciertas característica como líder y cómo poder ejercer ese puesto, tendrás herramientas para trabajar mejor.

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